2020-07-23 |  Kilas Kementerian

Jakarta TRIBUNNEWS.COM – Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziyah mengundang semua peserta bisnis untuk bekerja bersama untuk terus mempromosikan dan mengimplementasikan perjanjian Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di tempat kerja mereka sehingga mereka dapat terus melakukan kegiatan ekonomi yang sehat dan aman. – Menurut Ida Fauziyah, periode pandemi Covid-19 adalah kekuatan pendorong bagi pengusaha dan pelajar, serta semua pelaku bisnis, karena keselamatan dan kesehatan kerja diterapkan secara efektif dan efektif di bidang kesehatan kerja di semua tempat kerja. Sangat penting.

“Tujuan kerjasama adalah pekerjaan pencegahan dan pencegahan dapat dengan baik mencapai dampak pandemi Covid-19, yang membutuhkan peran, kerja sama dan kolaborasi dari berbagai pemangku kepentingan K3,” kata Ida Fauziyah ketika ia menjadi Web Gaul. ) Gaul Online Nasional Keselamatan dan Kesehatan Kerja Dewan (GO-DK3N). ) Temanya adalah “Kunci Penting K3 untuk Kelangsungan Bisnis dan Perlindungan Pekerja / Pekerja di Bawah Normal Baru”, Jakarta, Kamis (4/6/2020).

Ida Fauziyah menambahkan bahwa K3 adalah kunci penting untuk mencapai kesinambungan bisnis dan melindungi pekerja / pekerja dalam lingkup pencegahan dan kontrol Covid-19. Semoga tempat kerja dapat menghentikan penyebaran Covid-19.

Sejauh ini, Menaker Ida mengatakan bahwa pemerintah telah melakukan berbagai upaya untuk menghentikan Covid 19 di perusahaan. Rencana kesinambungan bisnis, tindakan pencegahan Covid-19 untuk memulihkan pekerjaan dengan aman, melindungi pekerja melalui asuransi cedera terkait pekerjaan untuk 19 kasus, memperkuat pengawasan untuk mencegah penyebaran Covid-19, dan meningkatkan pemangku kepentingan K3 (DK3N, lembaga K3, universitas, ILO, BP Jamsostek, BPJS Emploi, Apindo, SP / SB). Protokol pemblokiran transmisi Covid-19 di perusahaan. “Kebijakan ini bertujuan untuk melindungi tenaga kerja dan kelangsungan bisnis setelah era normal baru,” kata Menaker Ida. Dalam menghadapi pandemi, kelangsungan bisnis juga memastikan implementasi perjanjian kesehatan ketika melakukan kegiatan bisnis – ketujuh rencana tersebut meliputi identifikasi prioritas bisnis, mengidentifikasi risiko penyakit, memitigasi rencana risiko, menentukan langkah-langkah respons terhadap dampak pandemi, merancang dan Menerapkan rencana kesinambungan bisnis, mengomunikasikan rencana kesinambungan bisnis, dan menguji rencana kesinambungan bisnis.-Menteri Ada menekankan bahwa untuk memastikan pencegahan penyebaran Covid-19 di tempat kerja dan implementasi rencana kesinambungan bisnis, pengawas ketenagakerjaan akan Latihan bimbingan online dan online dan pengawasan fungsi tenaga kerja dan K3. Dengan menerapkan protokol K3 kepada pengawas ketenagakerjaan, itu berarti keselamatan dan kesehatan.

“Ada kebutuhan mendesak untuk mengembangkan mekanisme kerja yang aman dan sehat. Tanggung jawab dan sistem pengawas ketenagakerjaan untuk memenuhi tanggung jawab mereka untuk mencegah penyebaran Covid-19.” Orientasi dan pengawasan kerja dan penyelesaian K3 online belum mengurangi perlindungan pemerintah negara bagian. Peran pekerja / pekerja dan kelangsungan bisnis, “kata Menteri Ida.

Tinggalkan Balasan