2020-12-16 |  Kilas Kementerian

JAKARTA TRIBUNNEWS.COM-Menteri Sumber Daya Manusia Ida Fauziyah mengingatkan pengusaha untuk memberikan perlindungan terbaik bagi pekerja perempuan.

Misalnya shift malam aman, dan wanita yang sakit saat menstruasi diberi kesempatan untuk istirahat. Prioritas harus diberikan kepada pekerja perempuan, terutama pada saat pandemi Covid-19, ”kata Menaker Ida dalam pengawasan standar ketenagakerjaan perempuan dan anak serta kegiatan sosialisasi pencegahan virus Covid-19 di tempat kerja, Rabu (1/10). / 7/2020) di wilayah UPK-PPUKMP PIK Pulogadung Jakarta Timur.Menurutnya, melindungi pekerja perempuan harus menjadi prioritas karena kemampuan perlindungan diri mereka tidak sebaik pekerja laki-laki.Perlindungan tersebut tidak hanya berasal dari perusahaan. , Dan juga dari pihak-pihak.

“Masih banyak laporan korban perempuan yang mengalami pelecehan seksual dan perilaku asusila pada shift malam. Perlindungan tidak hanya diberikan oleh perusahaan, tetapi juga oleh aparat keamanan. Menaker Ida mengatakan, upaya menciptakan lingkungan yang aman diperlukan bagi pekerja perempuan.

Perusahaan juga mendesak perusahaan untuk memastikan pekerja perempuan di tempat kerja mendapatkan perlindungan kesehatan, seperti liburan, istirahat menstruasi, dan hak melahirkan. Dia berkata: “Dalam hal ini, perusahaan perlu memberi mereka kesempatan untuk memulihkan kesehatan mereka, sehingga dapat memperhatikan kondisi fisik mereka sendiri.”

Hal lain yang dia pedulikan adalah pentingnya melindungi diri sendiri. Dengan menyediakan ruang menyusui untuk memastikan pekerjaan setelah melahirkan.

Menaker Ida menyampaikan bahwa melindungi pekerja perempuan seharusnya tidak menjadi beban perusahaan, karena pekerja perempuan juga memiliki kelebihan dibandingkan laki-laki. -Pengusaha tidak boleh berpikir bahwa mempekerjakan perempuan memiliki tanggung jawab ini. Berhenti mendiskriminasi pekerja perempuan. Ia menjelaskan, perempuan di dunia kerja memiliki banyak aspek, antara lain serius, disiplin dan rapi. PIKPulogadung UPK-PPUKMP Jakarta Timur (*)

Tinggalkan Balasan